BAGAIMANA CARA MELAMAR KERJA DI PT SIANTAR TOP SIDOARJO
PT SIANTAR TOP Tbk Sidoarjo adalah sebuah perusahaan makanan ringan yang berada di Jawa Timur
perusahaan ini dikenal karena produksi snacknya,PT Siantar Top memiliki ribuan karyawan yang terbagi menjadi tiga unit produksi yaitu di Sidoarjo,Bekasi dan Medan
Sebagai perusahaan yang terus tumbuh dan berkembang,PT Siantar Top secara aktif mencari kandidat Atau Sdm untuk serta membangun dan ikut mewujudkan visi dan misi perusahaan
Apakah anda berniat untuk menjadi bagian dari PT siantar Top, berikut akan diuraikan langkah-langkah cara melamar kerja di PT Siantar Top tbk di Sidoarjo
PERSIAPAN BERKAS LAMARAN
Sebagai pencari kerja,dan berniat untuk melamar ke Perusahaan yang ingin dituju,persyaratan pertama adalah melengkapi berkas-berkas yang diperlukan,diantaranya adalah
SURAT LAMARAN KERJA
Surat yang berisi permohonan ijin untuk melamar kerja,surat ini penting sebagai bentuk formal bahwa kita hendak mengajukan diri sebagai karyawan di perusahaan dan menjabarkan posisi yang ingin dilamar,biasanya ditulis tangan dan ditujukan kepada pihak HRD atau Personalia
DAFTAR RIWAYAT HIDUP
Daftar riwayat hidup atau disebut CV adalah uraian singkat yang berisi data diri,riwayat pendidikan,dan pengalaman kerja kita, dokumen ini wajib tercantum dalam berkas lamaran untuk memberikan gambaran singkat profil kita kepada perusahaan
PAS FOTO
Pas Foto adalah potret diri kita,biasanya berukuran 4*6 ,background merah atau biru dan memakai pakaian formal misal jas atau baju polos
FOTOKOPI IJAZAH
Adalah surat keterangan sebagai bukti bahwa kita pernah mengenyam pendidikan
FOTOKOPI KTP dan KK
Dokumen wajib lainnya adalah KTP dan KK yang menandakan bahwa kita mempunyai identitas sebagai warga negara dan tercatatat di kependudukan
SKCK (SURAT KETERANGAN CATATAN KEPOLISIAN)
SKCK adalah surat yang diterbitkan oleh pihak kepolisian bahwa kita berkelakuan baik dan tidak memiliki catatan kriminal,dalam melamar kerja dokumen ini wajib ada
SURAT KESEHATAN dan VAKSIN
Surat Sehat dan Vaksin tak kalah pentingnya,sebagai bukti bahwa kita sehat dan dalam keadaan prima untuk bekerja
DOKUMEN PENDUKUNG
dokumen pendukung yang diperlukan untuk melamar kerja biasanya meliputi
- sertifikat kursus
- sertifikat organisasi
- sertifikat keahlian dll
Walaupun biasanya pihak perusahaan tidak mewajibkan dokumen ini,tidak ada salahnya kita ikut mencantumkannya ke dalam berkas lamaran untuk memberikan nilai lebih kepada profil kita
Jangan lupa juga scan semua berkas lamaran diatas ke dalam pdf agar kita mempunyai soft copynya untuk melamar melalui email
LANGKAH - LANGKAH MELAMAR KERJA DI PT SIANTAR TOP SIDOARJO
Setelah berkas lamaran kita persiapkan,selanjutnya adalah melakukan proses lamaran,di PT siantar Top Sidoarjo,lamaran dapat melalui Pihak Outsourcing ataupun langsung ke perusahaannya
Biasanya,melamar melalui Outsourcing diperuntukkan bagi mereka yang ingin bekerja di Departemen produksi
PT SINAR INDONESIA RAYA adalah Outsourcing atau pihak penyalur tenaga kerja resmi dari PT Siantar Top Sidoarjo,yayasan penyalur tenaga kerja ini beralamatkan di ;
Alur melamar kerjanya adalah anda bisa datang langsung ke alamat outsourcingnya pada hari kerja senin hingga jumat jam 08.00 - 11.00
Setelah menyerahkan lamaran,oleh pihak Outsourcing biasanya disuruh menunggu sekitar Satu minggu atau sebulan,jika ada posisi yang kosong maka kita akan dipanggil dan disuruh menanda tangani PKWT (PERJANJIAN KERJA WAKTU TERTENTU) dengan masa magang sekitar 3 bulan dan masa kontrak kerja sekitar 1 tahun,dan akan diperpanjang jika kinerja kita diperusahaan baik
Proses rekruitmen ini sama sekali tidak di kenakan biaya alias gratis,harap berhati-hati jika ada pihak mengatasnamakan PT SIANTAR TOP SIDOARJO maupun PT SINAR INDONESIA RAYA yang memungut biaya karena sudah dapat dipastikan bahwa itu adalah oknum
Sedangkan bagi yang ingin bekerja di Departemen lain misal marketing,office,admin dll anda bisa mengirimkan lamaran via email,berikut ini adalah email hrd di PT SIANTAR TOP Tbk Sidoarjo
recruitment.sttp@gmail.com
Atau bisa langsung datang ke kantornya yang beralamatkan di :
Setelah melamar,maka jika posisi yang dilamar tersedia dan anda sesuai dengan kriteria perusahaan ,maka anda akan segera dipanggil untuk mengikuti serangkaian tes seperti tes tulis dan wawancara