Skip to content Skip to sidebar Skip to footer
Home / PROFIL PERUSAHAAN

SISTEM KERJA DAN GAJI PT SUMBER DJAJA PERKASA

PROFIL PT SUMBER DJAJA PERKASA 

PT SUMBER DJAJA PERKASA adalah perusahaan manufaktur yang bergerak dibidang produksi inovasi plastik seperti material bangunan (roofing,cladding,floor,door dll)


Perusahaan berdiri pada tahun 1965,dimulai dengan mendirikan gudang kecil yang memproduksi selang plastik,pipa PVC,dan plastik rotan,sebelum berbadan hukum PT,perusahaan berstatus sebagai CV dengan nama CV SUMBER DJAJA PERKASA


Brand atau merk dagang dari PT SUMBER DJAJA PERKASA antara lain adalah :

  • Rooftoop atap dingin
  • Atap UPVC FORMAX
  • RoyalRoof
  • Duma
  • Iluminate
  • Sumber Djaja
  • Golden Swan
  • Super Hose
  • Esso Hose
  • Murano
  • Nice
  • Gold Coin
  • Maxel Roof
  • Jago Tali Tampar

PROFIL DAN ULASAN PT SUMBER DJAJA PERKASA



Informasi Perusahaan

Nama : PT SUMBER DJAJA PERKASA

Tahun Berdiri : 1965

Alamat : Jl. Raya Pilang KM.8 No.88, Pilang, Kec. Wonoayu, Kabupaten Sidoarjo, Jawa Timur 61273

Telp : 0811-3550-057

Situs web : https://sumberdjajaperkasa.com/

Email : matketing@sumberdjajaperkasa.com

Bidang usaha : manufaktur plastik dan UPVC

Badan Hukum : Perseroan Terbatas (PT)



SISTEM KERJA PT SUMBER DJAJA PERKASA

Sistem kerja di PT SUMBER DJAJA PERKASA menurut sumber yang diperoleh dari situs loker terbagi menjadi tiga shift dengan pembagian jam kerja produksi sebagai berikut :


Shift I : pkl 07.00 - 15.00 WIB

Shift II : pkl 15.00 - 23.00 WIB

Shift III : pkl 23.00 - 07.00 WIB


hari kerja PT SUMBER DJAJA PERKASA berlangsung selama 7 hari kerja (senin-sabtu) dan hari minggu atau tanggal merah Off kecuali diberlakukan lembur atau overtime


Nb : jadwal jam kerja di atas dapat berubah sewaktu-waktu tergantung peraturan dan kebijakan perusahaan terkait




GAJI PT SUMBER DJAJA PERKASA

Besaran upah atau gaji yang diterima oleh karyawan di PT SUMBER DJAJA PERKASA cukup bervariatif tergantung posisi,pengalaman,latar belakang pendidikan dll


Sebagai gambaran renumerasi gaji karyawan produksi selalu mengacu pada Upah Minimum Regional Sidoarjo,ini artinya upah yang diterima akan selalu naik setiap tahun,ketika artikel ini ditulis besarnya UMR Sidoarjo adalah Rp 4.638.582,00


Sedangkan gaji karyawan PT SUMBER DJAJA PERKASA untuk posisi yang lain adalah sebagai berikut :


  • Admin Gudang Rp 4.500.000 – Rp 5.000.000
  • Admin QC Rp 4.500.000 – Rp 5.000.000
  • Admin Sales Rp 4.500.000 – Rp 5.000.000
  • Staff Finance Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Gudang Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff SPV Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Logistik Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff IT Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff HR Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Designer Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000
  • Staff Marketing Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000
  • Sales Executive Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000
  • Staff Teknisi Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff QC Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
  • Staff Procurement Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000
  • Staff Auditor Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000
  • Staff Legal Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000
  • Staff Cost Control Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000
  • Staff Humas Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000
  • Staff Social Media Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Telemarketing Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Planner Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Pengembangan Bisnis Rp 6.000.000 –Rp8.500.000
  • Staff AdvertiserRp 6.000.000 – Rp 8.500.000
  • Staff ProduksiRp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Staff Customer ServiceRp 3.500.000 – Rp 5.500.000
  • Accounting ManagerRp 13.500.000 – Rp 16.500.000
  • GA ManagerRp 15.500.000 – Rp 20.500.000
  • DriverRp 2.000.000 – Rp 4.500.000
  • Office BoyRp 2.000.000 – Rp 4.500.000
  • HelperRp 2.000.000 – Rp 4.500.000


Selain gaji pokok yang tertera diatas,karyawan PT SUMBER DJAJA PERKASA juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan antara lain :


THR (TUNJANGAN HARI RAYA)

BPJS KESEHATAN

TUNJANGAN JABATAN

KANTIN

MESS

TEMPAT IBADAH

BONUS

DLL


NOTE : besaran gaji dan tunjangan diaras adalah esrimasi,bisa berubah sewaktu-waktu tergantung peraturan dan kebijakan perusahaan